Аннотация дисциплины Психология управления персоналом

• Психология
• Основы управления персоналом модуль 1

• (080505.65) Управление персоналом

• Экзамен

Цель курса: формирование у студентов умения и навыков повышения эффективности деятельности персонала организации на основе знаний о психологических факторах управления, а также формирования мотивации к самореализации в избранной области профессиональной деятельности,

Задачи курса: Сформировать у студентов устойчивую мотивацию к приобретению профессиональных знаний в области управления персоналам. Сформировать целостные представления о современном кадровом менеджменте и тенденций его развития. Сформировать умения применять современные технологии управления персоналом организации и анализировать их эффективность. На основе психологических знаний о личности, социальной группе и общении сформировать навыки диагностики и развития значимых личностных качеств. На основе изучения понятийного аппарата выработать язык профессионального общения.

Компетенции: Способность обеспечивать психологическими методами эффективность управления персоналом организации.,

Содержание курса: Основные понятия управления персоналом. Эволюция и современные тенденции управления человеческими ресурсами. Управление персоналом в системе современного менеджмента. Содержание деятельности по управлению персоналом в современной организации. Психологические аспекты отбора, адаптации и высвобождения персонала. Управления карьерой в организации; Мотивация профессиональной деятельности. Формирование и развитие корпоративной культуры. ,